礼節を守るのはタイパ悪い
うちの会社は新卒の面接を厳しくして、ゴミ採るぐらいなら採れなくてもいいってスタンスにして実務経験のある中途採用の方に力を入れるらしい
新卒を育てる意欲のない会社って、先が見えている気がするが気のせいか？
新卒取らないってわけじゃないのよ、新卒は貴重なんである程度妥協してでもとにかく採るってのをやめるって感じ 20後半～30前半ぐらいの中途を入れて行けば会社の将来的には問題ないと思うし
新人「3日で嫌になったので辞めますが連絡するのもタイパ悪いので退職代行に任せてまた新卒で就活します」
今の時代は年齢が上の人でもお客様でもこっちをマトモに扱ってこないのには礼節とかしてやるかハゲって感じあるわね
タイパを守るのは態度悪い
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うちの会社は新卒の面接を厳しくして、ゴミ採るぐらいなら採れなくてもいいってスタンスにして実務経験のある中途採用の方に力を入れるらしい
新卒を育てる意欲のない会社って、先が見えている気がするが気のせいか？
新卒取らないってわけじゃないのよ、新卒は貴重なんである程度妥協してでもとにかく採るってのをやめるって感じ 20後半～30前半ぐらいの中途を入れて行けば会社の将来的には問題ないと思うし
新人「3日で嫌になったので辞めますが連絡するのもタイパ悪いので退職代行に任せてまた新卒で就活します」
今の時代は年齢が上の人でもお客様でもこっちをマトモに扱ってこないのには礼節とかしてやるかハゲって感じあるわね
タイパを守るのは態度悪い